Dans ce guide...
Vous vous noyez sous une pile de CV 📇 ?
Respirez un bon coup : nous sommes là pour vous aider. Dans ce guide, nos conseils pour optimiser la gestion de votre temps sur vos recrutements : automatisation des tâches récurrentes, création de canvas, visualisation des indicateurs de performance...
Optimisez votre temps et gagnez en efficacité !
Sommaire :
Partie 1 - La recherche et le recrutement de candidats, une tâche chronophage et délicate
Partie 2 - La gestion du temps en recrutement : pourquoi est-ce un enjeu primordial pour l'entreprise ?
Partie 3 - Top 5 des actions de sourcing les plus chronophages
Partie 4 - Optimiser la visualisation des données et le suivi des KPI
Partie 5 - L'utilisation de modèles et de canvas de supports récurrents
Partie 6 - L'automatisation des tâches répétitives et fastidieuses
Partie 7 - Privilégier le ciblage intelligent de candidats
- La diffusion d’offres d’emploi vers une audience pré-qualifiée
- Des algorithmes pour maîtriser les volumes de candidatures
- Les logiciels de tri de CV pour pré-évaluer les candidatures
Partie 8 - Miser sur des approches innovantes pour gagner du temps
